运城养老保险查询

运城养老保险查询网站提供中心领导、机构职责、新闻动态、业务指南、政策法规、保险查询、问题解答、统计信息、地方信息等等栏目介绍，2015年的资格认证工作已开始，为了方便企业离退休职工 及遗属人员，我中心工作人员结合党的群众路线教育实践活 动，在我中心一楼档案室认证办公。电话:0359--6381620 时间：4月1日---7月31日(节假日除外) 2.携带资料:《离退休人员养老金领取证》、《遗属困难 补助费领取证》、本人第二代居民身份证或户口本。

运城养老保险查询步骤：

网站右侧有一个个人养老保险查询，先输入自己的身份证号码和养老保险的编号，就可以查询。

基本养老保险基本常识：

一、社会保障

社会保障是指国家通过立法，积极动员社会各方面资源，保证无收入、低收入以及遭受各种意外灾害的公民能够维持生存，保障劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育时的基本生活不受影响，同时根据经济和社会发展状况，步增进公共福利水平，提高国民生活质量。

二 、养老保险

养老保险是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险重要的险种之一。所谓养老保险(或养老保险制度)是劳动者达到国家规定的解除劳动义务的年龄界限和一定的缴费年限(含视同缴费年限的连续工龄)退出劳动岗位后，由社会提供物质帮助，保障其基本生活需要的一种社会保障制度。养老保险是以社会保障为手段来达到保障的目的。养老保险是世界各国较普遍实行的一种社会保障制度。一般具有以下几个个特点：

(一)由国家立法，强制实行，企业单位和个人都必须参加，符合养老条件的人，可向社会保险部门领取养老金;

(二)养老保险费用来源一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担，并实现广泛的社会互济;

(三)养老保险具有社会性，影响很大，享受人多且时间较长，费用支出庞大，因此，必须设置专门机构，实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。

三、非公有制企业参加养老保险的必要性

1、养老保险是国家通过立法强制推行的一种社会保险制度。中华人民共和国《宪法》第四十四条明确规定：国家依照法律规定实行企业事业组织的职工和国家机关工作人员的退休制度。退休人员的生活受到国家和社会的保障。第四十五条明确规定：中华人民共和国公民在年老、疾病或丧失劳动能力的情况下，有从国家和社会获得物质帮助的权利。国家发展为公民享受这些权利所需要的社会保险、社会救济和医疗卫生事业。中华人民共和国《劳动法》第七十二条明确规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。中华人民共和国《社会保险费征缴暂行条例》(国务院令259号)第三条明确规定：基本养老保险费的征缴范围是国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其职工。山西省人民政府办公厅《转发省劳动保障厅<关于做好乡镇企业职工养老保险工作的通知>的通知》(晋政办发[2005]21号)参保范围中明确规定：城市户口的职工参加城镇企业职工基本养老保险;农业户口的职工按本通知规定参加农村社会养老保险。运城市人民政府办公厅《关于运城市民营企业职工基本养老保险社会统筹暂行办法》(运政办发[2003]21号)第二条明确规定：本办法适用于我市辖区内城镇各类民营企业，包括原过有企业和城镇集体企业被民营企业尖兵、租凭或进行股份制改造、出售、拍卖等方式改制的企业、私营企业和个体经济组织等。第十四条明确规定：民办非企业单位(民办学校、民办医院)要积极创造条件，参加基本养老保险社会统筹。因此，非公有制企业依法参加社会养老保险，缴纳养老保险费是企业法定的义务，不得以任何理由拒绝参保，拖欠养老保险费。否则，劳动保障行政部门有权依法对其处以责令限期改正，加收滞纳金或罚款的行政处罚。

2、 参加养老保险是发展社会注意市场经济的客观要求。建立社会注意市场经济，要求企业平等地参与市场竞争，但由于历史原因及产业结构差异等原因，造成了企业养老负担畸轻畸重，严重地影响了企业平等地参与时常竞争，要解决这个矛盾必须通过建立规范完善的养老保险制度来均衡企业的养老负担。对于职工个人来说，在激烈的市场竞争中，企业可能有倒闭、破产，如果个人的基本养老保障完全信赖企业，风险就难以避免和防范。因此，必须通过建立社会养老保险制度来均衡企业的养老负担，使企业站在同一起跑线上平等地参与市场竞争，这是发展市场经济的本质要求。

参加养老保险有助于减轻企业负担。长期以来，企业办社会是我国企业沿用的基本社会保险制度，在这种模式下，企业界要对职工的生、老、病、死、伤、残负责，要提供各种社会福利和补贴，形成了企业办社会，负担过于沉重，难以集中精力抓生产、搞经营。私营企业作为我国各种经济成份中的重要组成部分，具有产权明晰，经营机制灵活、社会化程度比较高的特点，更应甩开企业办社会的包袱，将该由社会管理的事务，交由社会管理，在职工养老问题上，依法参加社会养老保险，企业只能照章缴纳养老保险费用，不再负担应由社会负责的事情。只有企业不再“办社会”了，才能集中人力、财力和精力搞好生产经营，全身心地投入市场竞争，在市场竞争中发展壮大。

3、 依法参加养老保险有助于实现企业的可持续发展。企业的发展壮大离不开职工队伍的稳定，离不开人才的不断引进，任何用人单位不但要对职工的今天负责，更要对他们的明天负责。一方面，企业界劳动者依法参加养老保险，这是职工的合法权益，必须予以维护;另一方面，企业通过参加养老保险，解除劳动者的后顾之忧，有利于稳定职工队伍，吸引高科技人才，才能增强企业的凝聚力和竞争力。才能为自身的可持续发展提供至关重要的保证。